Bij AthleteKits mag prestatie nooit ten koste gaan van mensen.

Wij geloven dat de producten en diensten achter onze winkel verbonden moeten zijn met bedrijfspraktijken die menselijke waardigheid, eerlijke behandeling en fundamentele mensenrechten respecteren.

Dit beleid beschrijft het standpunt van AthleteKits over moderne slavernij, dwangarbeid, mensenhandel en andere vormen van ernstige uitbuiting binnen onze eigen activiteiten en de zakelijke relaties die daarmee verband houden.

1. Ons standpunt

AthleteKits heeft een zerotolerantiebeleid voor moderne slavernij en mensenhandel.

Wij zullen niet bewust bedrijfsactiviteiten ondersteunen, eraan deelnemen of ervan profiteren die betrekking hebben op:

• Slavernij of horigheid

• Gedwongen of verplichte arbeid

• Mensenhandel

• Gebonden of schuldenarbeid

• Uitbuitende of onwettige kinderarbeid

• Dwang of beperking van de vrijheid van werknemers

• Andere ernstige vormen van arbeidsuitbuiting

Iedereen moet vrij, veilig en met waardigheid kunnen werken.

Wij verwachten van de bedrijven en mensen met wie wij samenwerken dat zij volgens dezelfde basisprincipes opereren.

2. Voor wie is dit beleid van toepassing?

Dit beleid is van toepassing op personen en organisaties die, waar relevant, voor, met of namens AthleteKits werken, waaronder:

• Werknemers

• Directeuren

• Contractanten

• Leveranciers

• Fulfilmentpartners

• Dienstverleners

• Andere zakelijke partners

De aard van onze relatie met elke partij kan verschillen, maar respect voor fundamentele mensenrechten blijft een consistente verwachting.

3. Wat is moderne slavernij?

Moderne slavernij beschrijft ernstige situaties waarin een persoon wordt uitgebuit en niet vrij kan weigeren of vertrekken vanwege bedreigingen, dwang, misleiding, machtsmisbruik of andere vormen van controle.

Het kan slavernij, horigheid, dwangarbeid, mensenhandel en soortgelijke vormen van uitbuiting omvatten.

Mensenhandel kan betrekking hebben op de werving, het vervoer, de overdracht, het onderdak bieden aan of het ontvangen van personen met het oog op uitbuiting.

Deze praktijken hebben geen plaats in de manier waarop AthleteKits verwacht dat zaken worden gedaan.

4. Onze verbintenissen

AthleteKits zet zich in voor verantwoord en integer zakendoen.

In de praktijk betekent dit dat we ernaar streven om:

• Niet bewust samen te werken met bedrijven die betrokken zijn bij moderne slavernij of mensenhandel

• Van leveranciers en zakenpartners te verwachten dat zij fundamentele mensenrechten en arbeidsrechten respecteren

• Ethisch gedrag in overweging te nemen bij het aangaan of herzien van relevante zakelijke relaties

• Geloofwaardige zorgen over uitbuiting serieus te nemen

• Zorgen te onderzoeken waar redelijkerwijs mogelijk

• Passende actie te ondernemen wanneer ernstig wangedrag wordt vastgesteld

• Onze aanpak te blijven verbeteren naarmate ons bedrijf en onze toeleveringsketen zich ontwikkelen

Onze aanpak is gebaseerd op redelijke en proportionele actie in plaats van beloften te doen over delen van een toeleveringsketen die we niet direct controleren.

5. Leveranciers en zakenpartners

AthleteKits werkt samen met derden, waaronder productleveranciers, logistieke dienstverleners, technologiebedrijven en andere servicepartners.

Wij verwachten van relevante partners dat zij hun activiteiten legaal en ethisch uitvoeren en praktijken vermijden die betrekking hebben op dwangarbeid, mensenhandel of andere ernstige uitbuiting.

Waar nodig kunnen we informatie over een leverancier of partner in overweging nemen voordat we een zakelijke relatie aangaan of voortzetten.

Als geloofwaardige informatie suggereert dat een bedrijf dat met AthleteKits verbonden is, betrokken kan zijn bij ernstige schendingen van arbeidsrechten, kunnen we om verdere informatie vragen en de relatie herzien.

Afhankelijk van de omstandigheden kan passende actie onder meer het vragen van corrigerende maatregelen, het beperken van verdere activiteit of het beëindigen van de zakelijke relatie omvatten.

6. Due Diligence en risicobewustzijn

Verantwoord inkopen is geen eenmalige controle.

Naarmate AthleteKits zich ontwikkelt, streven we ernaar om redelijke en proportionele stappen te ondernemen om risico's binnen relevante delen van onze bedrijfs- en leveringsrelaties te begrijpen.

Afhankelijk van de omstandigheden kunnen deze stappen omvatten:

• Samenwerken met gevestigde en gerenommeerde bedrijven

• Het beoordelen van beschikbare informatie over relevante leveranciers en partners

• Het communiceren van onze verwachtingen betreffende ethisch gedrag

• Het overwegen van zorgen over arbeid en mensenrechten wanneer een significant risico wordt geïdentificeerd

• Het beoordelen van geloofwaardige meldingen of zorgen die onder onze aandacht worden gebracht

• Het opnieuw beoordelen van zakelijke relaties wanneer ernstige problemen zich voordoen

Het niveau van beoordeling kan variëren afhankelijk van de aard van de relatie, de betrokken producten of diensten en de informatie die ons redelijkerwijs ter beschikking staat.

7. Verantwoordelijkheid

Mensen beschermen tegen uitbuiting vereist dat zorgen serieus worden genomen in plaats van genegeerd.

AthleteKits is verantwoordelijk voor het handhaven van de principes die in dit beleid zijn uiteengezet en voor het, waar redelijkerwijs mogelijk, beoordelen van belangrijke zorgen die verband houden met ons bedrijf.

Van mensen die met of namens AthleteKits werken, wordt verwacht dat zij:

• Ethisch en wettig handelen

• Gedrag vermijden dat bijdraagt aan uitbuiting

• Geloofwaardige zorgen melden wanneer zij hiervan op de hoogte zijn

• Meewerken aan redelijke onderzoeken naar vermoedelijke overtredingen

Niemand mag bewust bewijs van moderne slavernij of mensenhandel negeren dat verband houdt met werk dat voor AthleteKits wordt uitgevoerd.

8. Een zorg uiten

Als u op de hoogte raakt van, of redelijkerwijs vermoedt, moderne slavernij, mensenhandel, dwangarbeid of ernstige uitbuiting in verband met AthleteKits of een van onze relevante zakelijke relaties, neem dan contact met ons op.

E-mail: contact@athletekits.com
Telefoon: +44 7446 362229

Gelieve zoveel mogelijk relevante informatie te verstrekken.

Meldingen worden serieus genomen en beoordeeld op basis van de omstandigheden.

Waar redelijkerwijs mogelijk en gepast, zal informatie gevoelig worden behandeld en met inachtneming van vertrouwelijkheid.

Iedereen die te goeder trouw een oprechte zorg meldt, moet dit kunnen doen zonder angst voor represailles van AthleteKits.

9. Reageren op zorgen

Wanneer een geloofwaardige zorg wordt gemeld, kan AthleteKits stappen ondernemen die passen bij de aard en ernst van het probleem.

Deze kunnen omvatten:

• Het beoordelen van de beschikbare informatie

• Het vragen om opheldering van de relevante partij

• Het vragen om aanvullend bewijs waar nodig

• Het eisen van corrigerende maatregelen

• Het opschorten of heroverwegen van een zakelijke relatie

• Het doorverwijzen van ernstige zorgen naar een passende autoriteit indien nodig

Onze reactie zal afhangen van de omstandigheden en de mate van controle of invloed die AthleteKits heeft over de relevante relatie.

10. Voortdurende verbetering

Verantwoorde bedrijfspraktijken ontwikkelen zich in de loop van de tijd, net als elk ander onderdeel van een groeiende onderneming.

AthleteKits zal blijven beoordelen hoe we omgaan met moderne slavernij en mensenrechtenrisico's naarmate ons bedrijf, onze leveranciersrelaties en internationale activiteiten evolueren.

We kunnen dit beleid bijwerken wanneer onze praktijken, zakelijke relaties of relevante vereisten veranderen.

De meest recente versie wordt op deze pagina gepubliceerd.

11. Contact opnemen met AthleteKits

Vragen over dit beleid of zorgen met betrekking tot moderne slavernij of mensenhandel kunnen worden gericht aan:

E-mail: contact@athletekits.com
Telefoon: +44 7446 362229
Adres: 59 Hacking Street, Salford, M7 4ZD, Verenigd Koninkrijk

Openingstijden klantenservice

Maandag tot en met vrijdag: 9:00 AM – 4:30 PM (UTC+0)
Zaterdag en zondag: 10:00 AM – 2:00 PM (UTC+0)

E-mailondersteuning is zeven dagen per week beschikbaar.

De uitrusting is misschien gebouwd voor prestaties, maar de mensen achter elke fase van het bedrijf verdienen iets fundamentelers: vrijheid, waardigheid en een eerlijke behandeling.